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在日趨嚴峻的就業形勢下,女大學生就業難的問題引起了社會的普遍關注。在造成就業難的多種原因中,高校教育教學模式和女大學生自身就業能力不足是其中的重要原因。高校應該以就業為導向,加大教學改革的力度,通過教學、實踐、職業生涯規劃、就業指導等多環節、多途徑融入綜合能力的培養,加上女大學生自身的努力,來提高就業能力。